Skip to main content

Vacatures voor jou

Job ID
2024-15931
Locatie(s)
Lyon, Frankrijk
Bedrijfseenheid
The Adecco Group
Team
Achats / Services Généraux
Solliciteer nu

Chargé d'Opérations Immobilières H/F

Type de Contrat : CDD de 6 mois à pourvoir en septembre 2024
Localisation : régions Grand Est ou Sud-Ouest (possibilité également : Lyon, Nice, Marseille)

Le Groupe Adecco, leader mondial des solutions en ressources humaines, est à la recherche d'un Chargé d'Opérations Immobilières H/F (ou Chargé de Travaux BTP H/F) en CDD pour une durée de 6 mois.

Rejoignez une équipe experte et prenez la responsabilité de projets immobiliers passionnants !

Principales missions :

En tant que Chargé(e) d’Opérations Immobilières H/F vous serez au cœur de la réalisation de nos projets immobiliers, avec pour responsabilité de garantir le bon déroulement des opérations à chaque étape :

  • Participer à la définition des besoins en travaux pour les mouvements immobiliers du Groupe.
  • Organiser et accompagner les visites des locaux potentiels, en évaluant leur conformité avec les attentes et besoins définis.
  • Chiffrer les travaux nécessaires au réaménagement et au transfert des locaux, en tenant compte des spécifications techniques et des contraintes budgétaires.
  • Coordonner les opérations d’aménagement et de rénovation depuis les études de faisabilité jusqu’à la livraison finale.
  • Assurer au plus près du terrain le suivi des travaux en tant que maître d'œuvre ou en supervisant un maître d'œuvre externe.
  • Veiller au respect des délais, des coûts et de la qualité tout au long du projet, en participant activement aux réceptions de chantiers pour garantir la conformité des travaux réalisés.

Expérience : Minimum 3 ans en gestion de projets immobiliers. Les expériences en tant que chargés de travaux BTP seront valorisées.

Formation : BAC+2/3 minimum en gestion d’entreprise ou équivalent.

Vous êtes reconnu(e) pour votre pragmatisme ainsi que pour votre capacité à œuvrer sur la réalisation concrète de projets immobiliers. Votre aisance relationnelle et votre sens de la pédagogie vous permettent de trouver les bons compromis pour garantir la réussite de vos projets.

Pourquoi nous rejoindre ?

Rémunération attractive : 35K€ - 40K€ + 10% de variable (rémunération sur 13 mois)

Organisation de travail : déplacements hebdomadaires à prévoir (a minima 2 déplacements par semaine sur des journées entières) – télétravail possible en dehors des déplacements.

Bénéficiez de nombreux avantages :

  • Une culture d’entreprise forte et inclusive, portée sur le bien-être et la qualité de vie au travail
  • De nombreux dispositifs de formation et de développement des compétences
  • 15 jours de RTT
  • Tickets restaurant et mutuelle d’entreprise
  • Forfait mobilité durable jusqu'à 715 € (participation de l'entreprise à vos déplacements domicile/travail dans une démarche de développement durable)

Envie de relever le défi et de contribuer à des projets immobiliers ambitieux ? Postulez dès maintenant !

Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. Notre Mission Handicap et Diversité accompagne tous nos collaborateurs en situation de handicap dans leur prise de poste et tout au long de leur carrière.

Posting date: 26-08-2024

Solliciteren

Leer ons kennen

We vinken geen vakjes aan - we denken er buiten. Bij de Adecco Groep leiden we de weg in het mogelijk maken voor organisaties om zich aan te passen aan een veranderende wereld van werk en om de toekomstige inzetbaarheid van mensen te waarborgen. Ons doel om de toekomst voor iedereen te laten werken, betekent dat we mensen op de eerste plaats zetten, autonomie en ondersteuning bieden om productiviteit en groei te verbeteren. Elk jaar stellen onze wereldwijde 50.000+ medewerkers miljoenen mensen in staat om succesvol te zijn in de wereld van werk. We scholen jaarlijks meer dan een half miljoen mensen bij, verbeteren hun inzetbaarheid en versnellen hun carrières.

Diversiteit & Inclusie bij The Adecco Group

We zijn toegewijd om de toekomst voor iedereen te laten werken. Als bedrijf dat zich richt op talentoplossingen en adviesdiensten, stellen we ons een wereld voor waarin iedereen de kans heeft om deel te nemen aan de wereld van werk. Ons doel is om diverse perspectieven te erkennen en waarderen, het aanmoedigen van inclusieve besluitvormingsprocessen die de bijdragen, vaardigheden, ervaring en potentie van elke collega waarderen. We werken actief aan het creëren van de omstandigheden die een cultuur en werkomgeving van verbondenheid, vertrouwen en deelname ondersteunen. Onze aanpak van diversiteit en inclusie is gebouwd rond verschillende pijlers die ons werk ondersteunen, waaronder structurele en bewuste inclusie, leiderschap en verantwoordelijkheid.

Cultuur

Onze 'mensen eerst' benadering betekent dat we altijd het welzijn van onze collega's prioriteren. Het welzijn van werknemers is nog nooit zo belangrijk geweest, en we werken continu aan het verbeteren van hoe we onze mensen ondersteunen om holistisch gelukkig en gezond te zijn, ongeacht het huidige klimaat.

"We streven ernaar een benchmark te worden als topwerkgever, door een respectvolle, inclusieve en gezonde omgeving voor iedereen te bevorderen." - Sarah Cheyne - Group VP Talent Experience, Inclusion and People Analytics

Leer meer over The Adecco Group

De Adecco Groep is 's werelds toonaangevende advies- en oplossingsbedrijf op het gebied van talent. Ons krachtige doel is om de toekomst voor iedereen te laten werken. We bouwen en broeden capaciteiten uit op gebieden waar hardnekkige tekorten aan vaardigheden bestaan en verbinden dat talent met organisaties om hun succes te bevorderen. Onze kernactiviteiten zijn onderverdeeld in 3 afzonderlijke Global Business Units (GBU's) - Adecco, Akkodis en LHH. Met deze diensten helpen we individuen om hun potentieel te vervullen en te overtreffen, de inzetbaarheid te vergroten en mensen te verbinden met kansen. Bij de Adecco Groep heeft iedereen een stem en zijn er uitgebreide mogelijkheden om uw nieuwsgierigheid te bevredigen, uw vaardigheden te delen en uw carrière in elke richting te ontwikkelen.

  • Mensen op de eerste plaats zetten - of het nu uw collega's, klanten of klanten zijn

    10
  • Altijd bereid om zichzelf te ontwikkelen en te leren; u bent nieuwsgierig en ondersteunt een cultuur van continu leren om professioneel te evolueren

    8
  • Zoekt naar manieren om anderen kracht te geven en samen te werken met een collectieve geest

    10
  • Gaat op een betekenisvolle en respectvolle manier om met anderen om om gemeenschappelijke doelen te bereiken

    9
  • Initieert activiteiten en besluitvorming; volhardt met moed en energie om resultaten te behalen

    8
Traits are on a scale of 0 to 10

Succes Profiel

Zijn wij de juiste match voor elkaar? Bekijk de eigenschappen waar we naar op zoek zijn.

Beloningen

Flexibiliteit om te werken op de manier die voor u het meest productief is

Autonomie om inzichtelijke en geïnformeerde beslissingen te nemen

Betekenisvol werk dat het verschil maakt in het leven van mensen

Continue learning via onze TAG U Academy, mentoring en diverse en dynamische carrièrepaden

Specifieke lokale voordelen en beloningen op maat van elk land (vakantiegeld, gezondheidszorg en meer).

Gerelateerde banen

Word lid van onze internationale Talent Community

Als de kans zich voordoet, zorg er dan voor dat je dit direct meekrijgt! Voer je gegevens in om lid te worden van onze Talent Community en meld je aan voor automatische job alerts.

In onze gebruiksvoorwaarden, cookiebeleid en privacybeleid wordt beschreven hoe we omgaan met de informatie die we over u verzamelen en toepassen en welke rechten u heeft. Door uw informatie in te dienen, erkent u dat u deze documenten hebt gelezen en stemt u in met het ontvangen van mededelingen en e-mailberichten van de Adecco Group.

Al aangemeld? Klik hier